国产欧美一二三区_天天干天天色天天_欧美男男video_性欧美69xoxoxoxo_亚洲伦在线观看_亚洲色图15p_精选一区二区三区四区五区_性感美女一区二区三区_日韩成人免费在线视频_国产精品国产精品国产专区

2016-01-25 10:46:53 來(lái)源:水泥人網(wǎng)

紅獅集團(tuán):2015年紅獅水泥利潤(rùn)20.1億元

1月23日上午,集團(tuán)召開(kāi)2016年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)會(huì)議。集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)章小華、許有元、徐劍冰、章錦鴻、章旭喜、郭其正、范煒剛、章經(jīng)忠出席會(huì)議。會(huì)議由集團(tuán)副總經(jīng)理徐劍冰主持。

集團(tuán)總經(jīng)理章小華作生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)報(bào)告,全面總結(jié)2015年主要工作,分析當(dāng)前趨勢(shì)與策略,提出了做好2016年工作目標(biāo)和措施。要求適應(yīng)新常態(tài)、抓住新機(jī)遇,實(shí)現(xiàn)集團(tuán)健康持續(xù)發(fā)展。

章總充分肯定了集團(tuán)2015年取得的成績(jī)。2015年,全體員工按照年初確定的“以提升經(jīng)營(yíng)質(zhì)量為中心,落實(shí)量、本、人”的指導(dǎo)思想,積極應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)、攻艱克難,生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和發(fā)展仍然取得了較好成績(jī)。經(jīng)營(yíng)主要指標(biāo)“二增四降”,全年銷(xiāo)售水泥和商品熟料6651萬(wàn)噸、比2014年增長(zhǎng)4.3%,總資產(chǎn)264億、比2014年增加35億元,實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)20.1億元,價(jià)格、銷(xiāo)售收入、負(fù)債率有所下降;生產(chǎn)主要指標(biāo)總體提高,實(shí)物煤耗大幅降低,5條窯熟料產(chǎn)量200萬(wàn)噸以上,發(fā)電量、混合材摻入量等有所提高;水泥主業(yè)仍然保持高強(qiáng)度投入,蘭州紅獅、崇左紅獅、貴州茂鑫項(xiàng)目點(diǎn)火投產(chǎn),另有多個(gè)項(xiàng)目在建;傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)化項(xiàng)目順利推進(jìn),水泥電商、供應(yīng)鏈倉(cāng)儲(chǔ)、供應(yīng)鏈金融、貨車(chē)運(yùn)力交易等平臺(tái)已上線運(yùn)行;“一帶一路”項(xiàng)目取得實(shí)質(zhì)性進(jìn)展,成立尼泊爾、印尼、緬甸三大海外區(qū)域,在4個(gè)國(guó)家取得5個(gè)水泥項(xiàng)目審批;行業(yè)地位得到提升,首次進(jìn)入中國(guó)企業(yè)500強(qiáng),再次入圍中國(guó)民營(yíng)500強(qiáng)企業(yè)、中國(guó)最大民營(yíng)建材企業(yè);金融和類(lèi)金融投資取得較好效果,投資入股的杭州銀行已通過(guò)證監(jiān)會(huì)IPO、即將上市,入股的中國(guó)民生投資股份有限公司也有較好回報(bào);承擔(dān)社會(huì)責(zé)任,實(shí)施水泥窯協(xié)同處置固廢項(xiàng)目,使水泥廠成為城市“凈化器”。積極參與公益事業(yè),全年為社會(huì)及周邊村民提供助學(xué)、救濟(jì)、修路等補(bǔ)貼約600萬(wàn)元,主要子公司都是當(dāng)?shù)丶{稅大戶(hù)。這些成績(jī)的取得,離不開(kāi)全體員工的共同努力,為下一步持續(xù)穩(wěn)健發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

章總指出,2016年國(guó)際和國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)下行壓力大,水泥行業(yè)進(jìn)入長(zhǎng)期性、全局性的產(chǎn)能過(guò)剩,面臨著更為嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議提出“認(rèn)識(shí)新常態(tài)、適應(yīng)新常態(tài)、引領(lǐng)新常態(tài)”是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大邏輯,同時(shí)提出“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開(kāi)放、共享”的發(fā)展理念,在適度擴(kuò)大總需求的同時(shí),著力加強(qiáng)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革,為中國(guó)經(jīng)濟(jì)未來(lái)發(fā)展指明了方向。2016年,集團(tuán)將以“提升經(jīng)營(yíng)質(zhì)量和效益”,堅(jiān)持創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)和綠色發(fā)展,實(shí)施“立足水泥主業(yè)、傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)化、國(guó)際化”戰(zhàn)略,堅(jiān)持戰(zhàn)略導(dǎo)向,而不是機(jī)會(huì)導(dǎo)向。這些戰(zhàn)略的核心任然是聚焦水泥,將水泥主業(yè)做深、做透。專(zhuān)注才能做深,深度決定高度,規(guī)模、廣度是深度的復(fù)制。在戰(zhàn)略的實(shí)施策略上,必須量力而行,把防范風(fēng)險(xiǎn)放在首位,既要把握發(fā)展速度和節(jié)奏,不做超出能力的事,又要抓住機(jī)遇,穩(wěn)健發(fā)展。

章總提出了2016年工作指導(dǎo)思想、主要生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)及12項(xiàng)具體措施:完善紅獅經(jīng)營(yíng)哲學(xué),做有品格的企業(yè);實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng),掌握各專(zhuān)業(yè)前沿技術(shù);實(shí)施組織變革,使組織適應(yīng)生產(chǎn)力發(fā)展;劃小核算單位,實(shí)施內(nèi)部市場(chǎng)化;全面開(kāi)展降本增效,挖掘內(nèi)部潛力;優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,取消無(wú)價(jià)值審批;強(qiáng)化基礎(chǔ)管理,夯實(shí)企業(yè)根基;加強(qiáng)員工培訓(xùn),提高全員素質(zhì);加強(qiáng)環(huán)境保護(hù),創(chuàng)建綠色企業(yè);堅(jiān)持以人為本,善待員工;提升安全生產(chǎn)管理水平,確保安全生產(chǎn);加強(qiáng)管理者自身建設(shè)。

章總指出,創(chuàng)新是力量之源、發(fā)展之基,科學(xué)的本質(zhì)就是創(chuàng)新,科技發(fā)展靠創(chuàng)新。創(chuàng)新是優(yōu)秀組織崛起的共同特征。水泥行業(yè)進(jìn)入平臺(tái)期,從主要依靠要素投入增長(zhǎng)轉(zhuǎn)變?yōu)閯?chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展。紅獅要實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)戰(zhàn)略,大力推進(jìn)智能制造,新建項(xiàng)目必須用智能制造要求建設(shè),已投產(chǎn)生產(chǎn)線按智能制造要求改造;用創(chuàng)客方式有效推進(jìn)創(chuàng)新,創(chuàng)客要有思考力、創(chuàng)造力,要有永不言棄的精神;注重創(chuàng)新成果的轉(zhuǎn)換和推廣,注重創(chuàng)新成果的保護(hù);完善創(chuàng)新激勵(lì)機(jī)制,加大創(chuàng)新在績(jī)效考核中的權(quán)重,激發(fā)員工參與創(chuàng)客、智能制造等工作的積極性,研究和掌握水泥及相關(guān)產(chǎn)業(yè)前沿技術(shù),讓創(chuàng)新在紅獅蔚然成風(fēng),成為紅獅現(xiàn)在和未來(lái)發(fā)展的重要驅(qū)動(dòng)力。

章總強(qiáng)調(diào),管理者是紅獅的中堅(jiān)力量,管理者的思想、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)、管理能力決定紅獅的未來(lái)。管理者必須有強(qiáng)烈的做強(qiáng)、做大紅獅的責(zé)任感和使命感;付出不亞于任何人的努力;把守紀(jì)律、講規(guī)矩?cái)[在更加重要的位置;深入現(xiàn)場(chǎng),了解一線情況,解決實(shí)際問(wèn)題;建立管理者職務(wù)“能上能下”、級(jí)別“能升能降”的機(jī)制,激發(fā)每一位管理者的潛力;要敢于擔(dān)當(dāng),關(guān)心員工生活,工作上要“高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求”;加強(qiáng)學(xué)習(xí),成為管理和專(zhuān)業(yè)的領(lǐng)頭羊;加強(qiáng)自身建設(shè),帶頭做好廉政建設(shè)工作。

會(huì)上,集團(tuán)副總經(jīng)理許有元宣讀了表彰2015年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)完成、安全生產(chǎn)、質(zhì)量對(duì)標(biāo)、工序能效對(duì)標(biāo)、優(yōu)秀創(chuàng)新成果和集團(tuán)優(yōu)秀員工的決定,集團(tuán)班子成員郭其正傳達(dá)了2016年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)文件主要內(nèi)容。各區(qū)域公司總經(jīng)理簽訂《2016年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)責(zé)任書(shū)》、《廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)》。與會(huì)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)向獲獎(jiǎng)先進(jìn)單位和個(gè)人頒發(fā)獎(jiǎng)牌和榮譽(yù)證書(shū)。

江西區(qū)域總經(jīng)理?xiàng)钪厩濉㈤L(zhǎng)寧紅獅總經(jīng)理吳文勝、項(xiàng)目管理部部長(zhǎng)魯雄偉、信息部部長(zhǎng)章獻(xiàn)宏、運(yùn)行考核部智能制造處長(zhǎng)包華標(biāo)分別代表獲獎(jiǎng)先進(jìn)單位、部室發(fā)言。

各區(qū)域公司、子公司總經(jīng)理,浙江省內(nèi)子公司、集團(tuán)部室高管及部分管理人員、車(chē)間中層干部等共150余人現(xiàn)場(chǎng)參會(huì),26家子公司中層及以上人員視頻參會(huì)。

歡迎掃描二維碼關(guān)注微信公眾號(hào):cementren;本文僅代表作者觀點(diǎn),不代表本站立場(chǎng);投稿請(qǐng)聯(lián)系:offce@cementren.com,QQ:1229919202業(yè)務(wù)咨詢(xún):18911461190

女人av一区| 欧美日韩免费看片| 不卡电影免费在线播放一区| 777午夜精品福利在线观看| 免费在线观看成年人视频| 欧美日韩在线精品一区二区三区激情综合 | 成人精品影院| 欧美成人精品3d动漫h| 91av资源网| a级影片在线| 久久综合久久综合亚洲| 成人春色激情网| 天天插天天操天天干| 91偷拍一区二区三区精品| 日韩黄色在线免费观看| 精品国产午夜福利在线观看| 小h片在线观看| 亚洲精品免费看| 婷婷四房综合激情五月| 熟妇人妻av无码一区二区三区| 性xx色xx综合久久久xx| 欧美成年人视频网站欧美| 公侵犯人妻一区二区三区| jizz性欧美2| 制服丝袜国产精品| 青青在线免费观看视频| 爱情岛论坛亚洲品质自拍视频网站| 中文乱码免费一区二区| 欧美1o一11sex性hdhd| 亚洲av永久纯肉无码精品动漫| 欧美a级理论片| 日本中文字幕久久看| 久久丫精品久久丫| 亚洲色图欧美| 色婷婷av一区二区三区在线观看 | 久久男人资源视频| 东方av正在进入| 久久视频在线| 中文字幕亚洲天堂| 影音先锋制服丝袜| 免费欧美视频| 亚洲精品午夜精品| 久久精品综合视频| 天天躁日日躁狠狠躁欧美巨大小说 | 欧洲精品久久久| 尤物视频在线观看国产| 欧美日韩伊人| 欧美激情中文网| 精品无码久久久久久久久| 一区二区蜜桃| 欧美巨乳美女视频| 久久黄色免费网站| 欧美日韩一区二区三区四区在线观看| 欧美成人精品在线| 久久精品波多野结衣| 欧美午夜视频| 久久理论片午夜琪琪电影网| 欧美福利视频一区二区| 国产精品亚洲综合久久| 51ⅴ精品国产91久久久久久| 91九色丨porny丨肉丝| 亚洲女同同性videoxma| 亲爱的老师9免费观看全集电视剧| 久久久久久少妇| 久久久精品性| 国产日本欧美一区二区三区在线| 在线免费av网| 国产乱子伦视频一区二区三区| 亚洲一区精品电影| 人人妻人人澡人人爽精品日本| 99这里只有久久精品视频| 久久偷看各类wc女厕嘘嘘偷窃| 久草在线青青草| 中文无字幕一区二区三区| 国产又粗又爽又黄的视频| 中文字幕资源网在线观看| 一区二区三区波多野结衣在线观看 | 国产日韩欧美成人| av天堂一区二区三区| 成人性生交大片免费看中文网站 | 四季av一区二区三区免费观看| 日韩中文字幕国产精品| 久久综合亚洲色hezyo国产| 99亚洲精品| 国产精品美女主播在线观看纯欲| 国产又大又长又粗| youjizz久久| 亚洲精品9999| 黄网av在线| 在线亚洲精品福利网址导航| 天堂在线一区二区三区| 欧美三级自拍| 最新的欧美黄色| 精品在线视频免费观看| 视频一区二区不卡| 97在线中文字幕| 久久久久久久久亚洲精品| 中文字幕中文字幕一区| 2019日韩中文字幕mv| 欧美日韩精品一区二区三区视频| 欧美一级理论片| 久久久久亚洲av无码专区桃色| 999国产精品视频| 91国内免费在线视频| 国产精品乱码久久久| 91色porny在线视频| 水蜜桃在线免费观看| 二区三区不卡| 日韩精品中文字幕在线不卡尤物 | 免费精品国产| 欧美日韩国产成人高清视频| 精人妻无码一区二区三区| 国产传媒日韩欧美成人| 色一情一乱一伦一区二区三区丨| 亚洲h片在线看| 欧美欧美欧美欧美首页| 亚洲午夜久久久久久久久红桃 | 奇米777国产一区国产二区| 日韩视频精品在线| 久久久久久久亚洲| 99久久久无码国产精品| 欧美久久久久久久久久久久久久| 97精品国产综合久久久动漫日韩| 日韩禁在线播放| 日本一本高清视频| 国产激情一区二区三区四区| 色综合影院在线观看| 一区二区三区电影大全| 亚洲第一免费播放区| 国产乱国产乱老熟300| 另类小说综合欧美亚洲| 日韩av高清在线播放| 青草青在线视频| 日韩小视频在线观看专区| 香蕉成人在线视频| 欧美a一区二区| 日本视频一区二区在线观看| 中文字幕影音在线| 亚洲免费视频一区二区| 欧美成人精品欧美一级乱黄| 成人免费三级在线| 日韩精品在线中文字幕| caoporn成人| 欧美精品999| 亚洲大尺度网站| 亚洲影院免费观看| 亚洲精品久久一区二区三区777 | www.日韩在线观看| 亚洲乱码国产乱码精品精98午夜| 蜜桃福利午夜精品一区| 先锋资源久久| 91在线在线观看| 色综合999| 精品国产欧美一区二区| 国产在线免费视频| 99精品久久只有精品| 凹凸国产熟女精品视频| 国产精品一在线观看| 国产精品人人做人人爽| 嫩草在线视频| 日韩视频在线你懂得| 久久免费播放视频| 91香蕉国产在线观看软件| 国产精品wwwww| 日韩久久久久| 666精品在线| 97蜜桃久久| 亚洲欧美一区二区三区四区| 色婷婷久久综合中文久久蜜桃av| 中文字幕一区免费在线观看| 久久久久亚洲av片无码v| 伊人久久大香线蕉综合热线| 久久精品日产第一区二区三区精品版 | 伦理片一区二区三区| 欧美视频一区二区三区| 1024手机在线视频| 99国产精品一区| 九九热99视频| 亚洲小说欧美另类婷婷| 欧美自拍资源在线| 欧美久久亚洲| 欧美重口另类videos人妖| 中文字幕日本在线| 亚洲国产欧美久久| 看黄色一级大片| 一区二区三区资源| 久久成人激情视频| 国产.欧美.日韩| 日韩免费高清在线| 国产精品vip| 亚洲一卡二卡区| 六月丁香久久丫| 91人成网站www| 中文字幕在线视频久| 久久伊人精品天天| 男女av在线| 日韩欧美亚洲一区二区| 亚洲无码精品一区二区三区| 亚洲制服欧美中文字幕中文字幕| 熟女少妇一区二区三区| 国产高清不卡二三区| 欧美性猛交久久久乱大交小说 | 99热这里只有精品99| 日韩欧美国产一区二区| 久久久久亚洲AV成人| 久久九九久久九九| 手机免费看av片| 精品亚洲成a人在线观看| 免费无码国产v片在线观看| 亚洲影视一区| 天堂社区 天堂综合网 天堂资源最新版 | 狂野欧美一区| 国产精品www在线观看| 91精品国产成人观看| 日韩精品国内| 日本在线中文字幕一区| 国产精品大全| 免费一级欧美在线大片| 国产精品视频一| 六月婷婷综合| 2020国产精品视频| 激情影院在线| 欧美精品免费在线| 精品自拍一区| zzjj国产精品一区二区| 成人性生交大片免费看午夜 | 国产视频一区二区不卡| 日韩在线视频一区二区三区| 成人av在线网址| 色综合视频一区二区三区日韩 | 人妻av中文系列| 中文字幕一区二区三区在线视频| 色狠狠久久av五月综合| 久操精品在线| 日韩av影视| 波多野结衣一区| 香蕉久久夜色| 99久久婷婷| 中国一区二区三区| 99精品小视频| 日本一级淫片演员| 亚洲国产精品成人| 青草全福视在线| 国产精品99免费看| 妞干网视频在线观看| 韩日在线一区| 国产妇女馒头高清泬20p多| 亚洲午夜精品久久久久久app| 337p亚洲精品色噜噜狠狠p| 女人色偷偷aa久久天堂| 男人天堂av片| 在线亚洲欧美| 中文字幕在线观看第三页| 青娱乐精品在线视频| www.se五月| 国产成人午夜99999| 天天躁日日躁狠狠躁av麻豆男男 | 亚洲一二三四五六区| 亚洲人精品午夜| 免费在线观看黄色av| 亚洲国产aⅴ成人精品无吗| 日本免费观看视| 日本精品免费观看高清观看| 精品乱码一区内射人妻无码| 欧美精品久久久久久久久老牛影院| 97成人免费视频| 欧美成人精品二区三区99精品| 日本黄色三级视频| 亚洲欧洲国产伦综合| 91大神xh98hx在线播放| 久久av在线播放| 极品av在线| 国产精品入口免费视频一| 国产亚洲久久| 久久久婷婷一区二区三区不卡| 日本高清免费电影一区| 欧美日韩中文字幕在线播放| 9久re热视频在线精品| 丝袜制服一区二区三区| 国产精品1024| 久久久久久国产精品无码| 亚洲欧洲成人精品av97| 国产精久久久久久| 欧美性欧美巨大黑白大战| 国产白浆在线观看| 亚洲人成网站777色婷婷| 免费a在线看| 欧美有码在线观看| 精品国产不卡一区二区| 欧美一二三四五区| 欧美/亚洲一区| www.日日操| 国产成人啪免费观看软件| 91精彩刺激对白露脸偷拍| 亚洲欧美日韩国产成人精品影院| 五月婷婷中文字幕| 欧美一区二区三区婷婷月色 | 日韩一二三区在线观看| 欧美在线激情| 国产精品激情| 最近中文字幕一区二区| 北条麻妃国产九九精品视频| 亚洲一二三在线观看| 色综合久久综合网欧美综合网| 国产a级免费视频| 在线视频日本亚洲性| 538在线精品| 97人人做人人人难人人做| 日韩欧美一区二区三区在线视频| 成人免费性视频| 国产一区二区三区免费播放| 性久久久久久久久久| 亚洲一区二区偷拍精品| ,亚洲人成毛片在线播放| 亚洲品质视频自拍网| 999福利在线视频| 亚洲xxxx在线| 久久久人成影片免费观看| 国产精品亚洲二区在线观看| 成人黄色在线看| 精品爆乳一区二区三区无码av| 欧美日韩国产片| 91社区在线观看| 国产精品视频在线观看| 少妇精品久久久一区二区| 日本久久久精品视频| 不卡视频免费播放| 国产一卡二卡在线| 欧美岛国在线观看| 手机av在线播放| 5566中文字幕一区二区| 中文精品久久| 日本美女久久久| 亚洲乱码中文字幕| 国产一区二区在线视频聊天| 中文字幕亚洲一区| 日韩国产大片| 永久域名在线精品| 久久er精品视频| 亚洲精品自拍视频在线观看| 欧美日韩国产小视频在线观看| 91在线品视觉盛宴免费| 国产精品亚洲美女av网站| 日韩国产综合| 亚洲天堂网2018| 亚洲激情网站免费观看| 国产后入清纯学生妹| 欧美丰满少妇xxxxx做受| av成人app永久免费| 日韩视频在线视频| 91免费国产视频网站| 无码人妻丰满熟妇区五十路| 国产一区二区日韩精品欧美精品| 国产麻豆一区| www.午夜色| 国产99久久久国产精品免费看| 久久久夜色精品| 亚洲女在线观看| 高清亚洲高清| 国产高清免费在线| 成人在线视频一区二区| www.国产com| 中日韩午夜理伦电影免费| 日韩午夜电影免费看| 妞干网这里只有精品| 成人手机在线视频| 黄色片视频免费| 久久天天躁狠狠躁夜夜爽蜜月| 精品视频在线播放一区二区三区 | 少妇aaaaa| 亚洲电影免费观看高清完整版在线观看 | 亚洲高清免费观看| 九九九伊在人线综合| 成人av资源在线播放| 最新国产拍偷乱拍精品| 人妻aⅴ无码一区二区三区| 7777精品久久久大香线蕉 | 亚洲成在人线免费| 麻豆国产在线播放| 97人人模人人爽视频一区二区| 香蕉久久国产| 一级性生活免费视频| 精品99一区二区| 岛国一区二区| 日韩av新片网| 中文字幕第一区二区| 黑人操亚洲女人| 国产日韩精品在线播放| 亚洲激情成人| 神马久久精品综合| 日韩精品免费一线在线观看| 午夜不卡一区| 午夜精品久久久久久久无码| 中文字幕一区二区三| 视频一区二区三区国产| 91久久偷偷做嫩草影院| 秋霞影院一区二区| 日本三级视频在线| 久久久久999| 精品久久久亚洲|